ПОЛОЖЕНИЕ о вступительных экзаменах
Положение о специальном экзамене
ПОЛОЖЕНИЕ об итоговой аттестации при реализации дополнительных профессиональных программ
ПОЛОЖЕНИЕ об отделении повышения квалификации
ПОЛОЖЕНИЕ о работе с персональными данными
ПОЛОЖЕНИЕ О СТАЖИРОВКЕ СЛУШАТЕЛЕЙ
ПОЛОЖЕНИЕ об итоговой аттестации при реализации дополнительных профессиональных программ
Утверждено приказом
КГБПОУ «ВБМК»
от 31.08.2016г. № 122-о
ПОЛОЖЕНИЕ О СТАЖИРОВКЕ СЛУШАТЕЛЕЙ
опк КГБПОУ «ВБМК»
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящее Положение определяет порядок и условия прохождения слушателями отделения повышения квалификации стажировки
1.2. Стажировка может быть как самостоятельным видом профессионального образования, так и одним из разделов учебного плана при повышении квалификации, профессиональной переподготовке специалистов.
1.3. Стажировка специалистов может проводиться в организациях здравоохранения как государственных учреждениях, так и других форм собственности.
1.4. Целью стажировки является изучение слушателями передового опыта, а также закрепление компетенций, полученных слушателями при освоении программ профессиональной переподготовки или повышения квалификации, освоения слушателями новых методов, технологий и элементов профессиональной деятельности и приобретения профессиональных компетенций для их эффективного использования при исполнении ими своих должностных обязанностей.
1.5. Настоящее Положение разработано на основании:
- Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
- Приказа Министерства образования и науки Российской Федерации от 1 июля 2013 года № 499 «Об утверждении порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам»;
- Положения о порядке и условиях профессиональной переподготовки специалистов, утвержденного приказом Министерства образования РФ от 6 сентября 2000г. № 2571;
- Инструктивного письма Управления дополнительного образования Государственного комитета Российской Федерации по высшему образованию от 15 марта1996г. № 18-34-44 ин/18-10 «Об организации и проведении стажировки специалистов».
2.ОБЩИЕ УСЛОВИЯ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОХОЖДЕНИЯ СТАЖИРОВКИ
2.1. Организация стажировки специалистов, предусмотренная настоящим Положением, осуществляется отделением повышения квалификации КГБПОУ «ВБМК».
2.2. Стажировка специалистов осуществляется с отрывом от работы, с частичным отрывом от работы.
2.3. Стажировка может проводиться в организациях здравоохранения всех форм собственности в соответствии с направлением программы профессиональной подготовки, переподготовки слушателей.
2.4. КГБПОУ «ВБМК» обеспечивает, в случае необходимости, по требованию принимающей организации, определенной в качестве места прохождения стажировки, заключение договора о сотрудничестве.
2.5. Стажировка носит индивидуальный характер и предусматривает самостоятельную работу в организации по месту ее прохождения, индивидуальный учет и контроль выполненной работы, а также групповые или индивидуальные консультации.
2.6. Продолжительность стажировки (объем в часах) определяется учебным планом, сроки проведения определяются расписанием учебного процесса.
2.7. Стажировка завершается подведением итогов и оценкой (зачет) уровня профессиональной компетенции.
3.ПОРЯДОК ОРГАНИЗАЦИИ ПРОХОЖДЕНИЯ СТАЖИРОВКИ
3.1. Учебно-методическое руководство стажировкой со стороны образовательной организации осуществляет преподаватель по соответствующей специальности (общий методический руководитель).
Общий методический руководитель стажировки обязан:
- устанавливать контакты с медицинскими организациями для уточнения возможности реализации цели стажировки;
- обсуждает план стажировки со слушателями и непосредственными руководителями стажировки;
- консультирует стажера;
- контролирует результаты его практической деятельности.
3.2. За каждым слушателем закрепляется руководитель стажировки от принимающей организации, который консультирует стажера и контролирует результаты его практической деятельности (врач, старшая медсестра – непосредственный методический руководитель).
Непосредственный методический руководитель стажировки обязан:
- распределять стажеров по рабочим местам;
- создавать условия для практического обучения в соответствии с утвержденной программой;
- создавать безопасные условия труда для стажеров в соответствии с Законодательством,
- проводить необходимый инструктаж по охране труда и пожарной безопасности,
- осуществлять контроль за соблюдением стажерами правил внутреннего трудового распорядка,
- оказывать повседневную помощь стажеров в приобретении профессиональный компетенций и практических навыков.
3.3. Дневник прохождения стажировки составляется в письменном виде по утвержденной форме (см. Приложение № 2) и заверяется подписью руководителя медицинской организации и непосредственным методическим руководителем.
3.4. Рабочий день стажера соответствует продолжительности рабочего дня медицинской организации.
3.5. Программу стажировки с перечнем манипуляций и компетенций утверждает зам.директора согласно учебного плана профессиональной переподготовки, повышения квалификации.
3.6. КГБПОУ «ВБМК» издает приказ о прохождении стажировки с указанием сроков прохождения стажировки, места стажировки (МО), возложении общего руководства по стажировке.
4. ДОКУМЕНТАЛЬНОЕ ОФОРМЛЕНИЕ СТАЖИРОВКИ
И ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ
4.1. Стажировка завершается отчетом стажера непосредственному руководителю. Документом, отражающим процесс прохождения стажировки, является отчет о прохождении стажировки, включающим дневник стажировки, лист зачета. (Приложение № 2,3,4).
4.2. После окончания стажировки руководители стажировки от медицинской организации и КГБПОУ «ВБМК» дают свои отзывы о её результатах. (Приложения № 2,4). Отзыв руководителя от медицинской организации заверяется печатью.
4.3. При отсутствии отчетных документов стажировки не засчитывается.
4.4. Сведения о прохождении слушателем стажировки включаются в документ установленного образца (удостоверение о повышении квалификации, диплом о профессиональной переподготовке).
4.5.При стажировке, являющейся самостоятельным видом обучения, по окончании выполнения программы стажировки выдается соответствующий документ – удостоверение.
4.6. Дневник, наравне с отчетом о прохождении стажировки, является основным документом, по которому слушатель отчитывается о выполнении программы и индивидуальных заданий по стажировке.
5. ФИНАНСОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ СТАЖИРОВКИ
5.1. Общему методическому руководителю, осуществляющему общее руководство стажерами, а также проверяющему документы о стажировке, производится оплата из расчета 0,75 часа на одного стажера за счет средств от приносящей доход деятельности или за счет субсидии на возмещение нормативных затрат, связанных с оказанием государственных услуг.
5.2. Непосредственному методическому руководителю стажировки оплата производится из расчета 1 час в день при 5 стажерах.
Приложение № 1.
ВЫПИСКА ИЗ ПРИКАЗА
о направлении на стажировку
ГЛАВНОМУ ВРАЧУ _______________________________________________________
В соответствии с приказом КГБПОУ «ВБМК» №_________ от ________________
Владивостокский базовый медицинский колледж направляет для прохождения
стажировки с________________по______________
____________________________________________________________________________Ф.И.О.
М.П. Подпись
Приложение № 2.
ДНЕВНИК ПРОХОЖДЕНИЯ СТАЖИРОВКИ
Дата |
Содержание работы |
Кол-во Часов |
Подпись руководителя |
Приложение № 3.
ЛИСТ ЗАЧЕТА ПО СТАЖИРОВКЕ
Ф.И.О.__________________________________________________________
Специальность:
Базы практики:___________________________________________________
________________________________________________________________
Наименование раздела |
Оценка в характеристике |
Оценка за дневник |
Оценка (зачет) |
Общая оценка |
Подпись руководителя стажировки
Приложение № 4.
Х А Р А К Т Е Р И С Т И К А
Дана _____________________________________________ , проходившей (-ему)
Стажировку на базе ________________________________________________
с________________ по __________________
За период прохождения стажировки слушатель овладел следующими навыками:
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Подпись, печать руководителя ЛПУ